仕事を休む基準について。
person20代/男性 -
今アルバイトをしている、フリーターです。
最近職場に行くとほぼ必ず頭痛と吐き気が出ます。
職場に近づくと吐き気や頭痛がひどくなり終わりに近づくと楽になってきます。
もともと心療内科に通っており、相談しに行きたいのですが、お盆で病院が空いておらず、心療内科は明日が1番最初の診察日になっています。
明日を逃すと2〜3日開くのですが、精神的に辛くて待てません。
そのため明日は休もうと思ったのですが、今日まで6連休だったので明日まで休んでしまうのも悪い気がして休めません。
今勤めている部署の上司は結構しつこく言ってすぐ休ませてくれそうにありません。
この場合はどうすれば良いでしょうか？
その部署に電話せずに、事務などに電話で休むように伝えてもらうのはアリでしょうか？
それともやはり部署の上司に電話するべきでしょうか？
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