退職しなくてはならないの?
妊娠検査薬で調べて、陽性が出た後、仕事で休めなかった為、病院にはまだ行ってない時に職場のトイレで出血を確認。慌てて上司に相談し、早退させてもらい病院に。
軽い出血だったが、5週目で切迫流産だから自宅安静と言う事に。
もちろん会社に電話をし、休みはもらえたがー。そのまま体調が思わしくなく、1ヶ月休みました。産婦人科の先生は、無理しなければ仕事はしてもいいと言われ、でもツワリが始まり、自分でも無理かなと思いつつ、収入の事を考えると、仕事は続けたいと会社に伝えると、もう、1ヶ月休みを与えたし、ここでケジメをつけなさい。と。復帰するなら3日後から出勤しなさい。と言われ、様子見ながら出勤したいと告げたのですが、もし、また長期欠勤になるなら、ケジメつけなさいと言われました。
今、3日出勤したのですが、ツワリのせいでまた休みを2日取ってます。
妊娠と言う理由での解雇は出来ない。と母子手帳に記されていたのを見て、会社としては、早く辞めてもらいたいと言う事しか伝わって来ないような気がするので疑問です。1ヶ月猶予を与えてもらったのにこれ以上休んではいけないのでしょうか
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