仕事や勤務態度に問題がある同僚の行動について

30代/女性 - 2018/09/02

会社の同僚について。「うっかり」というには仕事のミスや勤務態度に問題がありすぎるように思えます。何か病気の可能性があるのか、意見を伺いたく記入致します。
以下、具体的事例になります。誇張はありません。（３０代女性です）
・ほぼ毎日始業時刻に間に合っていない（先輩から注意された翌日も少し遅刻していた）
・今はないが、２、３年前、勤務中の居眠りがひどかった。（デスクや少人数のミーティングでも居眠りしてしまう）
・デスクにいても落ち着きがない。メールを見ながらフンフン独り言を言ったり、昼食直後なのにお菓子をボリボリ大きな音を立てながら食べていることがよくある。
・メール、会話の内容が噛み合わなないことが多々ある。（問い合わせに対して、的外れな回答や、的外れな質問をする）
・同じ質問を、人を変えて何度もする
・割と単純作業の仕事の手順が守られていないことがある
・上司に対しては、自己主張がしっかりしていて、自分は仕事ができるという発言をする
・まわりに相談もなく、急に個人で判断し、取引先などに断言してしまう（内容は間違っている）
・請求書の数字などをよく間違える、単純な物のカウントが間違っていたこともある。
・微妙なニュアンスの表現の理解が悪い、案件ごとに状況を鑑みて判断することが難しい。

持病や、何か薬を常用しているかどうかは不明です。
ミスが多い子、というには、まわりのフォローが大変すぎるなと感じております。
何かご意見あればお願いいたします。