精神疾患による傷病手当の申請について

20代/女性 - 2020/11/12

職場でのストレスから徐々に体調が崩れ始め（起きられない、悶々とした日々、日常生活に手が回らない、ご飯を食べる気力がない等）、突然不安に襲われて涙が止まらなかったり鼻血が出たり鼓動が鳴るような耳鳴りが起こる症状も出始めたことから、職場でのストレスだけでなく自身の身体もボロボロになっていることに限界を感じ、仕事を休職しました。
なかなか精神科に行く勇気が出ず、休職をした2週間後にようやく予約を取って診察していただいた結果、適応障害と診断されました。
私はアルバイトとして働いており社員ではないので、休職の旨を会社に伝えた際「分かりました。また連絡ください」で話が終わってしまったので、休職するにあたりどのような準備をすれば良いか分かりませんでした。
そのため休職期間に入ってから傷病手当という制度を知りました。
社会保険には加入しているので自分も対象になるのではと思いました。
現在は休職して１ヶ月と半月。まずは、先月分の申請を行いたいと考えていますが
・自分の判断で休職をした
・休職後に診断された
という観点から、傷病手当は申請できないのでは…？と不安になりました。
初診日の際に、休職を始めた時期などの詳細は医師に伝えてあります。既に休職していると伝えたところ「じゃあ診断書必要だよね？会社に言われなかった？」と聞かれましたが、先ほども述べたように会社からは何も言われてなかったので「特に何も言われてないです」と、初診日に診断書はもらいませんでした。
申請が出来るのであれば、申請の旨を会社に伝えて手続きを進めていきたいと思っております。
この場合は、手当は受けられるのでしょうか？
ご回答の程よろしくお願い申し上げます。