カサンドラ症候群について
person40代/女性 -
職場で1年弱ほど、東大卒の女性と二人で仕事をしてきました。
彼女には、発達障害(注意力欠陥)があるようで(本人談)、ミスが多く、後工程である自分が防がなくてはなりませんでした。
また決まっていることはできたりもするのですが、イレギュラーに対応できず放置されてしまうため、それにも対応を要しました。
その他、優先順位がわからなかったり、マルチタスクが苦手なため、都度説明していました。
ただ、次第にどこまで注意すればわかってもらえるのか、その注意はパワハラになってないか、思い悩むようになりました。
また、東大卒ゆえ周りにミスが多いことも含めなかなか理解してもらえず、孤軍奮闘するばかりで、疲労やイライラを感じるようになりました。
何度注意しても直らず、全くミスを気にしないことや、落ち込むことなく自己顕示欲の強い彼女がアピールを繰り返すことにモンスターのようにも感じました。
最近は不眠やイライラ、頭痛などが出てきました。彼女に会うと動悸がしたり、疲労が激しく、週末はふさぎ込んで寝ていることも多いです。
これはカサンドラ症候群というものでしょうか。
またこのような症状が出ないようにするためには、どのようにしたらよいのでしょうか。
職場でできる対応もありましたら、ご教示ください。
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